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新華社:兩專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)擴(kuò)圍 國(guó)企改革走深走實(shí)

 來(lái)源:新華社 2023-05-18

新華社北京5月16日電 《中國(guó)證券報(bào)》16日刊發(fā)文章《兩專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)擴(kuò)圍 國(guó)企改革走深走實(shí)》。文章稱(chēng),國(guó)務(wù)院國(guó)資委15日消息,兩項(xiàng)國(guó)企改革專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)——“科改行動(dòng)”和“雙百行動(dòng)”雙雙擴(kuò)圍深化。經(jīng)此次擴(kuò)圍,“科改企業(yè)”總數(shù)達(dá)672戶,“雙百企業(yè)”總數(shù)達(dá)580戶。作為國(guó)企改革“排頭兵”,納入專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的相關(guān)企業(yè)在混改、重組、上市、中長(zhǎng)期激勵(lì)等方面改革或迎來(lái)新突破。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

“科改企業(yè)”大力度擴(kuò)圍 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

作為“國(guó)字頭”科創(chuàng)板后備軍——“科改企業(yè)”再擴(kuò)圍。15日,國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委委員、副主任翁杰明在“科改行動(dòng)”擴(kuò)圍深化現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)上表示,近期,國(guó)資委對(duì)“科改企業(yè)”進(jìn)行了大力度擴(kuò)圍調(diào)整,從439戶擴(kuò)充至672戶。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

自2020年起,國(guó)務(wù)院國(guó)資委組織實(shí)施“科改行動(dòng)”,以體制機(jī)制改革促進(jìn)科技創(chuàng)新,三年來(lái)取得不俗成績(jī)。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

企業(yè)效益方面,2022年,“科改企業(yè)”實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入、凈利潤(rùn)較2020年分別增長(zhǎng)33.6%、40.9%,分別高于中央企業(yè)3.6個(gè)百分點(diǎn)、5.2個(gè)百分點(diǎn);全員勞動(dòng)生產(chǎn)率較2020年增長(zhǎng)30.1%。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

中長(zhǎng)期激勵(lì)方面,截至2022年底,89%的“科改企業(yè)”面向關(guān)鍵崗位核心骨干人才,在本級(jí)或所屬子企業(yè)層面靈活開(kāi)展多種方式的中長(zhǎng)期激勵(lì),覆蓋11.6萬(wàn)人。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

補(bǔ)短板、鍛長(zhǎng)板,“科改行動(dòng)”繼續(xù)深入推進(jìn)。翁杰明指出,要全面激發(fā)科技人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。鼓勵(lì)將研發(fā)投入以100%或更高比例視同利潤(rùn)加回,并以此為基礎(chǔ)核定創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)工資總額。對(duì)緊缺高端科技人才,可在市場(chǎng)對(duì)標(biāo)基礎(chǔ)上采用“一人一策”協(xié)議薪酬制。提高中長(zhǎng)期激勵(lì)覆蓋面和精準(zhǔn)度,確保對(duì)核心骨干人才激勵(lì)到位。支持“科改企業(yè)”穩(wěn)妥開(kāi)展員工持股,允許“科改企業(yè)”的科技骨干,按照“科改十條”有關(guān)規(guī)定規(guī)范持有子企業(yè)股權(quán)。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

切實(shí)提高資本回報(bào)水平 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

“雙百行動(dòng)”擴(kuò)圍深化現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì),與“科改行動(dòng)”擴(kuò)圍深化現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)同日舉行。翁杰明介紹,近期,國(guó)資委對(duì)“雙百企業(yè)”進(jìn)行了充實(shí)擴(kuò)圍,從449戶擴(kuò)充至580戶。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

“雙百行動(dòng)”實(shí)施以來(lái),相關(guān)成績(jī)單表現(xiàn)不俗:2022年,“雙百企業(yè)”分別實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入、凈利潤(rùn)14.3萬(wàn)億元、6732.7億元,較2020年分別增長(zhǎng)29.7%、35.6%;全員勞動(dòng)生產(chǎn)率達(dá)105.2萬(wàn)元/人,遠(yuǎn)超中央企業(yè)平均水平。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

混改上市方面,30.8%的“雙百企業(yè)”有序?qū)嵤┝嘶旌纤兄聘母铮行┮呀?jīng)成功上市,目前“雙百企業(yè)”292戶為上市公司,有效放大國(guó)有資本功能。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

“‘雙百’隊(duì)伍增加了新鮮血液,這同時(shí)對(duì)進(jìn)一步深化‘雙百行動(dòng)’提出了更高要求。”翁杰明說(shuō)。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

在專(zhuān)業(yè)化整合方面,翁杰明表示,“雙百企業(yè)”要聚焦主業(yè)實(shí)業(yè),進(jìn)一步在做強(qiáng)、做專(zhuān)、提高核心競(jìng)爭(zhēng)力上下功夫。突出主責(zé)主業(yè),加快同類(lèi)業(yè)務(wù)橫向整合、產(chǎn)業(yè)鏈上下游縱向整合。堅(jiān)守實(shí)體經(jīng)濟(jì)根基,“雙百企業(yè)”要立足自身在全國(guó)產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈中的定位,逐步提升制造業(yè)資產(chǎn)在企業(yè)總資產(chǎn)中的占比。堅(jiān)決防止“多層”“多元”“多債”,要加大“兩非”“兩資”和管理鏈條過(guò)長(zhǎng)企業(yè)的處置力度,更加堅(jiān)定地走專(zhuān)業(yè)化發(fā)展道路。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

要積極推進(jìn)上市優(yōu)化股權(quán)結(jié)構(gòu)。加大優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)孵化培育力度,支持符合條件的“雙百企業(yè)”積極開(kāi)展融資上市、增資擴(kuò)股,特別是對(duì)于人工智能、芯片等新領(lǐng)域新賽道企業(yè),可通過(guò)收購(gòu)、兼并、引資等多種方式,既優(yōu)化股權(quán)結(jié)構(gòu),也縮短進(jìn)入新賽道的培育期。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

要切實(shí)提高資本回報(bào)水平。今年,國(guó)資委提出“一利五率”,這些是反映企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的核心指標(biāo),“雙百企業(yè)”要確保處于第一方陣。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

國(guó)企上市公司盈利質(zhì)量料提升 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

多家“科改企業(yè)”“雙百企業(yè)”披露了改革新進(jìn)展。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

南方電網(wǎng)數(shù)字電網(wǎng)集團(tuán)有限公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理李鵬介紹,公司堅(jiān)持資源整合,著力打造專(zhuān)業(yè)化集團(tuán)化作戰(zhàn)能力。聚焦核心能力培育,整合超30家同領(lǐng)域業(yè)務(wù)單元,重組4家細(xì)分領(lǐng)域龍頭企業(yè),孵化2家藍(lán)海市場(chǎng)小型冠軍,持續(xù)做強(qiáng)主責(zé)主業(yè)。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

“公司因改革而生,聚焦業(yè)務(wù)整合和公司治理,做好頂層設(shè)計(jì)推進(jìn)高質(zhì)量混改。”南方航空物流股份有限公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)劉祖斌介紹,2020年,公司引入在資本、技術(shù)和管理上具有強(qiáng)互補(bǔ)性的7家投資者實(shí)施混改,并同步實(shí)施骨干員工持股,引資33.55億元。公司正在加快推進(jìn)上市。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

光大證券首席宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)家高瑞東認(rèn)為,新一輪國(guó)企改革啟動(dòng),將進(jìn)一步提升A股國(guó)企上市公司的盈利質(zhì)量。中國(guó)特色估值體系的提出,有望進(jìn)一步提升國(guó)企估值水平。在二者共振之下,今年國(guó)企重估將迎來(lái)新機(jī)遇。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

西部證券研究發(fā)展中心首席策略分析師易斌說(shuō),國(guó)企改革具備持續(xù)性,國(guó)有企業(yè)內(nèi)在價(jià)值的提升以及核心競(jìng)爭(zhēng)力的塑造,有望推動(dòng)“中特估”成為未來(lái)三年的持續(xù)性行情主線。 6fX鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

 
 
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